熱刺名宿馬布特擔心老東家在新賽季的成績，因為孫興慜是球隊在精神層面和戰(zhàn)術(shù)層面的雙重支柱，尤其在凱恩離隊之后，熱刺體系嚴重依賴孫興慜的能力。馬布特覺得孫興慜離隊的時機偏早，對于俱樂部來說，波叔辭職也會讓球隊陷入調(diào)整期。在馬布特看來，雖說熱刺在上個賽季的聯(lián)賽成績不好，但是球隊好歹在波叔的帶領(lǐng)之下拿到了歐聯(lián)杯冠軍，至少說明這樣的戰(zhàn)術(shù)模式適合淘汰賽。弗蘭克執(zhí)教熱刺之后，很多東西就要卷土重來。如果老將能夠留隊以兩個賽季，至少可以讓俱樂部過渡一下。

然而孫興慜離隊的時機偏早，這就導(dǎo)致了俱樂部沒有過渡的余地，必須馬上進入全新的備戰(zhàn)狀態(tài)。正是因為熱刺處在一個關(guān)鍵時期，新帥弗蘭克的壓力比較大，馬布特也對教練組提出了建議——弗蘭克要學習圖赫爾。雖說圖赫爾后來執(zhí)教拜仁的情況一言難盡，但是他當年好歹在切爾西取得過重要的榮譽，對于弗蘭克來說，他就應(yīng)該學習藍軍時期的圖赫爾。當時圖赫爾能夠充分發(fā)揮球員們的特點，如今弗蘭克也要這樣。在馬布特看來，雖說現(xiàn)階段白鹿巷球場沒有什么超級球星，但是很多球員各具特色、也有不少缺點。

弗蘭克如何發(fā)揮他們的長處，避免這些人的弱項展現(xiàn)出來，是熱刺在新賽季的主要任務(wù)。弗蘭克需要像圖赫爾那樣，在戰(zhàn)術(shù)上保持靈活與務(wù)實。切爾西時期的圖赫爾之所以成功，正是因為他能根據(jù)對手特點快速調(diào)整陣型，從三中衛(wèi)到四后衛(wèi)的切換游刃有余。如今熱刺陣中既有孫興慜這樣的反擊利器，也有本坦庫爾這類中場多面手，弗蘭克完全可以效仿圖赫爾"看菜下飯"的智慧——讓庫盧塞夫斯基在右路發(fā)揮持球優(yōu)勢，用比蘇馬的掃蕩能力為脆弱的防線筑起屏障。

更關(guān)鍵的是，圖赫爾擅長用心理激勵點燃球員斗志。2021年歐冠決賽前，他讓切爾西全隊觀看球迷助威視頻，將"為藍橋而戰(zhàn)"的信念注入每個球員心中。弗蘭克同樣需要激活熱刺的DNA：讓麥迪遜成為更衣室的黏合劑，用波斯特科格魯留下的高位壓迫遺產(chǎn)，打造出充滿饑餓感的團隊足球。畢竟白鹿巷的球迷從不苛求冠軍，他們要的只是球員們拼盡全力的態(tài)度。從球隊的角度而言，馬布特覺得孫興慜離隊的時機偏早，然而從球員發(fā)展的層面來說，孫興慜告別白鹿巷球場的時機合適。畢竟這位韓國球星的傷病問題比較嚴重，自從他成為職業(yè)球員以來，拼命三郎的性格讓他的健康狀況已經(jīng)透支了。

孫興慜在這個時候選擇去邊緣聯(lián)賽養(yǎng)老，也算是對個人健康狀況的交代。而且這位韓國球星長期處于神經(jīng)緊繃的狀態(tài)，他是時候離開緊張的英超，享受真正的足球。而且孫興慜對于熱刺的功勞太大，幾乎可以算在隊史前五的巨星了，這位韓國球星對白鹿巷球場仁至義盡，對于球員個人來說，他的選擇正確。然而，熱刺的困境不僅僅在于孫興慜的離開。波叔的辭職同樣讓球隊失去了戰(zhàn)術(shù)體系的延續(xù)性。

弗蘭克雖然是一位有潛力的年輕教練，但他需要時間將自己的理念灌輸給球隊，而熱刺高層顯然缺乏耐心。馬布特深知，在英超這樣競爭激烈的環(huán)境中，頻繁換帥往往意味著成績的波動。上賽季的歐聯(lián)杯冠軍雖然為球隊帶來了一絲安慰，但聯(lián)賽中的低迷表現(xiàn)已經(jīng)暴露出陣容深度不足的問題。如今，核心球員離隊，新帥尚未站穩(wěn)腳跟，熱刺的過渡期恐怕會比預(yù)想中更加艱難。與此同時，孫興慜的離開也標志著熱刺一個時代的終結(jié)。他曾是球隊進攻端最穩(wěn)定的火力點，無論是快速反擊中的犀利突破，還是關(guān)鍵時刻的冷靜射門，都讓對手聞風喪膽。他的職業(yè)態(tài)度更是感染了更衣室，年輕球員視他為榜樣。

如今，隨著他的離去，熱刺不僅失去了一位頂級射手，更失去了一位精神領(lǐng)袖。盡管俱樂部可能在轉(zhuǎn)會市場上尋找替代者，但要找到一位兼具實力和影響力的球員絕非易事。從長遠來看，孫興慜的選擇或許能為熱刺敲響警鐘。球隊需要重新審視自己的建隊策略，是繼續(xù)依賴老將的余熱，還是徹底擁抱年輕化？如果管理層仍然猶豫不決，熱刺很可能陷入中游球隊的泥潭，難以重返歐冠賽場。而對于孫興慜本人來說，遠離英超的高壓環(huán)境或許能讓他延長職業(yè)生涯，甚至在未來以另一種身份回歸足球——比如教練或大使。無論如何，他的離開既是結(jié)束，也是新的開始。